Director-Gerente De Centro Sanitario
Anayet Mundus
Fecha: hace 2 días
ciudad: Ciudad Real, Castilla-La Mancha
Tipo de contrato: Tiempo completo
DIRECTOR-GERENTE RESIDENCIA NTRA.
SRA. DE FÁTIMA CONTRATO TEMPORAL DE DOS MESES JORNADA COMPLETA SALARIO SEGÚN CONVENIO ******,62¤/BRUTOS SIN PRORRATA) INCORPORACIÓN URGENTE FUNCIONES: En relación con la organización del centro: - Planificación, dirección y supervisión de todos los servicios y actividades de la residencia - Elaboración de objetivos de trabajo concretos a partir de la planificación general de la entidad, determinando, si es necesario, el calendario, los responsables y un correcto seguimiento - Responsabilización y coordinación de las diferentes áreas de atención del centro - Dentro del marco establecido por la entidad titular, responsabilización de la gestión económica de la residencia - Actualización de la documentación oficial del centro y de la información correspondiente a las personas usuarias, cuidando del cumplimiento de los requisitos legales establecidos, así como del Sistema de gestión de calidad.
SRA. DE FÁTIMA CONTRATO TEMPORAL DE DOS MESES JORNADA COMPLETA SALARIO SEGÚN CONVENIO ******,62¤/BRUTOS SIN PRORRATA) INCORPORACIÓN URGENTE FUNCIONES: En relación con la organización del centro: - Planificación, dirección y supervisión de todos los servicios y actividades de la residencia - Elaboración de objetivos de trabajo concretos a partir de la planificación general de la entidad, determinando, si es necesario, el calendario, los responsables y un correcto seguimiento - Responsabilización y coordinación de las diferentes áreas de atención del centro - Dentro del marco establecido por la entidad titular, responsabilización de la gestión económica de la residencia - Actualización de la documentación oficial del centro y de la información correspondiente a las personas usuarias, cuidando del cumplimiento de los requisitos legales establecidos, así como del Sistema de gestión de calidad.
- Coordinación de la atención de las personas usuarias En relación con el personal del centro: - Coordinación del personal - Organización y planificación del personal en cuanto a las rutas de trabajo - Seguimiento de la formación continuada y el reciclaje de todo el personal En relación con las personas usuarias: - Asegurar la atención integral de calidad, con confort y seguridad, para todas las personas usuarias, garantizándola durante las 24 horas del día - Cuidado en el respeto de los derechos de las personas usuarias y su libre voluntad de ingreso o permanencia de las personas atendidas en la residencia - Valoración de la atención y las necesidades de las personas atendidas así como de los cambios que se puedan presentar - Fomentar y facilitar las relaciones personalizadas con las personas usuarias y con las familias - Potenciación de la participación de la familia del usuario en la planificación de las actividades de la residencia - Solución a las quejas y/o sugerencias que puedan presentar las personas usuarias o sus familiares.
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