RESPONSABLE JURÍDICO

FUNCIONES:

• Proporcionar orientación legal al Director Corporativo y a los líderes de área para respaldar la toma de decisiones estratégicas.
• Analizar riesgos legales y proponer soluciones para proteger los intereses de la empresa.
• Participar en la planificación de proyectos estratégicos, como fusiones, adquisiciones y alianzas, desde un punto de vista legal.
• Supervisar la redacción, revisión y negociación de contratos nacionales e internacionales.
• Asegurar que los contratos cumplan con las normativas legales vigentes y protejan a la empresa de riesgos legales y financieros.
• Garantizar el cumplimiento de las regulaciones locales, internacionales y específicas del sector agrícola e industrial.
• Coordinar auditorías legales y responder a requerimientos de organismos reguladores y de auditoría externa.
• Representar a la empresa ante organismos judiciales, administrativos y regulatorios.
• Coordinar la gestión de litigios, arbitrajes y disputas legales en colaboración con despachos externos.
• Actuar como enlace con bufetes de abogados externos para garantizar una representación efectiva.
• Proteger los derechos de propiedad intelectual de la empresa, como marcas, patentes y otros activos intangibles.
• Supervisar los contratos relacionados con tecnologías, licencias y colaboraciones estratégicas.
• Dirigir y coordinar al equipo legal, asegurando altos estándares de calidad y cumplimiento en todas las actividades.
• Promover el desarrollo profesional y técnico del equipo, proporcionando formación y herramientas para mejorar su desempeño.
• Establecer y mantener relaciones con organismos reguladores, cámaras empresariales y asociaciones del sector.
• Monitorear cambios legislativos y normativos que puedan impactar las operaciones de la empresa.
• Elaborar informes legales periódicos para el Director Corporativo, destacando riesgos, oportunidades y el estado de cumplimiento normativo.
• Colaborar con el área financiera para evaluar implicaciones legales de decisiones presupuestarias y fiscales.

¿Cuáles son los requisitos para este puesto?

• Grado Universitario de Derecho, preferiblemente con especialización en Derecho Corporativo, Mercantil y Societario (estructuras societarias, órganos de gobierno, y gobernanza-ESG).
• Máster Habilitante en el Ejercicio de la Abogacía y valorable Máster en Derecho Corporativo, Derecho Internacional, Compliance o áreas relacionadas.
• Experiencia profesional previa de al menos 10 años como responsable de Departamento Jurídico Corporativo o en despachos jurídicos, siendo imprescindible la dimensión internacional de sus ámbito de gestión.
• Contratación internacional y contratos intersocietarios.
• Propiedades materiales y propiedad intelectual.
• Experiencia en contratos financieros, repatriación de capital, etc..
• Experiencia en operaciones de M&A (constitución de sociedades, adquisiciones, fusiones).
• Experiencia básica en fiscalidad nacional e internacional.
• Experiencia en desarrollo del área legal de un Grupo Multinacional en crecimiento, a nivel de la corporación y en los nuevos negocios en distintos países.
• Coordinación de las áreas legales de las filiales, así como de los despachos colaboradores en distintos países.
• Deseable experiencia en el sector agrícola.
• Nivel de Inglés C1 hablado y escrito, con capacidad para gestionar contratos internacionales y comunicaciones legales complejas.
• Movilidad geográfica.

En Surexport valoramos la diversidad como un activo estratégico y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Esta oferta está abierta a todas las personas cualificadas, independientemente de su edad, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen étnico, nacionalidad, situación familiar, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.