Responsable de Ajuste y Montaje | Taller de calderería - 6871

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Fecha: hace 2 días
ciudad: Gijón, Asturias
Salario: 35.000 € - 45.000 € por año
Tipo de contrato: Tiempo completo

¿Te gustaría dejar de ser "uno más" del equipo y convertirte en la persona que lidera el área?
¿Buscas estabilidad sin renunciar a un puesto con responsabilidad y con un buen horario?

Buscamos un/a Responsable de Ajuste y Montaje para incorporarse a una empresa industrial consolidada en Gijón, donde asumirás la gestión de una de un área clave del taller. Tendrás la oportunidad de liderar un equipo, organizar la producción y participar activamente en el día a día, formando parte de un proyecto estable y con recorrido.

¿Qué te ofrecemos?

  • Contrato indefinido directamente con la empresa, sin pasar por ETT.

  • Incorporación a un proyecto sólido, con estabilidad y visión a largo plazo.

  • Puesto de responsabilidad, con autonomía para organizar el trabajo del área.

  • Horario partido de lunes a jueves.

  • Jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de julio y agosto, para disfrutar de una mejor conciliación.

  • Salario a negociar, adaptado a la experiencia y responsabilidad que puedas aportar.

  • Trabajo íntegramente en taller, sin desplazamientos ni trabajos en obra.

¿Cuál será tu misión?

Serás la persona responsable del área de ajuste y montaje, asegurando que los trabajos se desarrollen en tiempo, forma y con los estándares de calidad establecidos.

Entre tus funciones estarán:

  • Organizar y planificar el trabajo diario del área.

  • Coordinar y supervisar un equipo de entre 2 - 3 personas.

  • Distribuir las cargas de trabajo y hacer seguimiento de la producción.

  • Supervisar el montaje e interpretar planos para garantizar la correcta ejecución de los trabajos.

  • Resolver incidencias técnicas y apoyar al equipo cuando sea necesario.

  • Coordinarte con el resto de áreas del taller para asegurar el cumplimiento de los plazos.

¿Qué esperamos de ti?

  • Experiencia previa en ajuste y montaje dentro del sector metal.

  • Experiencia coordinando equipos o motivación para asumir un puesto de liderazgo.

  • Capacidad para organizar trabajos, priorizar tareas y tomar decisiones.

  • Conocimientos de interpretación de planos y procesos de fabricación.

  • Actitud proactiva, compromiso y orientación a la calidad.

Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo.

Esperamos conocer más sobre tu experiencia y cómo puedes aportar a nuestro equipo.


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Cómo postularme

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