Manager - Responsable Unidad de Validación Riesgos
Santander
Fecha: hace 3 semanas
ciudad: Boadilla del Monte, Madrid
Tipo de contrato: Tiempo completo
Country: Spain
División Riesgos / Área Riesgo de Modelo está buscando un/a Manager - Responsable Unidad de Validación para nuestras oficinas en Centro Corporativo - Boadilla del Monte.
POR QUÉ DEBERÍAS CONSIDERAR ESTA OPORTUNIDAD
En Santander (www.santander.com) participamos activamente en la transformación del sector financiero. ¿Quieres unirte a nuestro equipo?
Riesgo de crédito, Riesgo de tipos de interés, Riesgo de liquidez, Riesgo operacional, Riesgo reputacional... Hay muchos tipos de riesgos, por ello su análisis y cuantificación es clave para nuestro propósito de ser un banco Simple, Personal y Justo.
Trabajar en riesgos significa hacerlo desde una perspectiva de gestión que contribuya al progreso sostenible de las personas y las empresas.
Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todo nuestro equipo, independientemente del puesto que ocupen, tengan una actitud proactiva y responsable hacia la gestión de riesgos.
Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades, independientemente de raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género.
QUÉ HARÁS EN TU TRABAJO
Como Manager - Responsable Unidad de Validación, tu objetivo será la validación independiente de los modelos bajo el ámbito de la Unidad, cumpliendo con los requerimientos internos y regulatorios, gestionando eficientemente múltiples prioridades, cumpliendo los plazos y asegurando el compromiso del equipo y un entorno óptimo de trabajo.
Necesitamos a alguien como tú para que nos ayude en distintos ámbitos:
División Riesgos / Área Riesgo de Modelo está buscando un/a Manager - Responsable Unidad de Validación para nuestras oficinas en Centro Corporativo - Boadilla del Monte.
POR QUÉ DEBERÍAS CONSIDERAR ESTA OPORTUNIDAD
En Santander (www.santander.com) participamos activamente en la transformación del sector financiero. ¿Quieres unirte a nuestro equipo?
Riesgo de crédito, Riesgo de tipos de interés, Riesgo de liquidez, Riesgo operacional, Riesgo reputacional... Hay muchos tipos de riesgos, por ello su análisis y cuantificación es clave para nuestro propósito de ser un banco Simple, Personal y Justo.
Trabajar en riesgos significa hacerlo desde una perspectiva de gestión que contribuya al progreso sostenible de las personas y las empresas.
Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todo nuestro equipo, independientemente del puesto que ocupen, tengan una actitud proactiva y responsable hacia la gestión de riesgos.
Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades, independientemente de raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género.
QUÉ HARÁS EN TU TRABAJO
Como Manager - Responsable Unidad de Validación, tu objetivo será la validación independiente de los modelos bajo el ámbito de la Unidad, cumpliendo con los requerimientos internos y regulatorios, gestionando eficientemente múltiples prioridades, cumpliendo los plazos y asegurando el compromiso del equipo y un entorno óptimo de trabajo.
Necesitamos a alguien como tú para que nos ayude en distintos ámbitos:
- Proporcionar una opinión independiente, informada y actualizada de los modelos (rating/scoring, parámetros de riesgo, provisiones, stress-test, etc.) cuya validación es responsabilidad de la Unidad de Validación.
- Asegurar que las validaciones de los modelos se realizan de acuerdo con la planificación, asegurando los estándares de calidad de los trabajos.
- Conocer y entender la regulación aplicable a los modelos bajo la responsabilidad de la Unidad de Validación (regulador europeo y reguladores locales), asegurando que las validaciones realizadas cumplen con los requerimientos regulatorios y realizando una correcta evaluación del cumplimiento de los modelos con dicha regulación.
- Involucrarse proactivamente en los procesos de gobierno de los modelos y en los procesos de Riesgo de Modelo.
- Identificar y dar respuesta oportuna y adecuada a los clientes internos (propietarios y desarrolladores del modelo, gestores de cartera) y externos (reguladores y supervisores).
- Identificación e implementación de mejoras en los procesos de validación.
- Colaborar con el resto de las Unidades de Riesgo de Modelo para asegurar el alineamiento y coherencia en las validaciones de los modelos.
- Gestión de la carga de trabajo del equipo, asignación eficiente de recursos y planificación de validaciones.
- Liderazgo y gestión del equipo en un entorno cambiante con plazos ajustados y de alta exposición con diversos stakeholders.
- Más de 10 años de experiencia laboral en desarrollo/validación de modelos y gestión de equipos. Valorable experiencia en funciones de auditoría interna y supervisión/regulación.
- Matemáticas, Estadística, Economía, Física o Ingenierías, con sólida formación cuantitativa. También se valoran certificaciones adicionales de la industria: certificaciones de postgrado en finanzas cuantitativas; CFA; FRM; CEMFI, etc.
- Inglés (C1-C2). Se valora el conocimiento de otros idiomas (portugués, francés y/o alemán).
- Manejo de bases de datos.
- Software estadístico (SAS, R, Python, etc.)
- Capacidad de gestión de equipos de alto impacto.
- Capacidad de análisis y síntesis. Comunicación efectiva.
- Atención al detalle, independencia y capacidad para colaborar eficazmente trabajando en equipo.
- Capacidad para gestionar de manera eficiente múltiples proyectos y prioridades.
- Flexibilidad y creatividad en la resolución de problemas.
- Disponibilidad para viajar ocasionalmente.