Dinamizador/a de Desarrollo Local en la provincia de Soria. - #7389288

Localidad: Soria

Provincia: Soria

Nº Vacantes (puestos): 1

Buscamos incorporar al equipo de Desarrollo Local de Cruz Roja en Soria una persona para la realización de funciones de DINAMIZADOR/A de DESARROLLO LOCAL, para el programa "Estrategia de la España Despoblada. RETO 12-13", desarrollando las siguiente funciones:

• Realización de análisis del entorno y de las capacidades en los municipios de la provincia de Soria en los que priorizará su intervención Cruz Roja.
• Movilización y captación de personas voluntarias.
• Gestionar la acogida e incorporación del voluntariado en Cruz Roja.
• Detección de necesidades formativas del voluntariado y agentes implicados en la estrategia.
• Planificación de acciones de vida asociativa, seguimiento, reconocimiento del personal voluntario implicado en la iniciativa.
• Identificación de servicios y recursos sociales, públicos y privados
• Detección de necesidades de la población residente en los municipios objeto del programa.
• Coordinación con diferentes áreas y ámbitos para organizar las respuestas a la población.
• Favorecer la creación de alianzas con agentes clave en los municipios de la España despoblada en los que priorizará su intervención Cruz Roja.
• Favorecer la coordinación con administración de cara a establecer procedimiento de derivación y coordinación donde no existieran
• Coordinación con los Comités Comarcales
• Elaboración de informes y registro de datos correspondientes
• Otras tareas asociadas al puesto.

• Diplomatura/grado en trabajo social, educación social, Ciencias de la educación u otras disciplinas del área social.
• Conocimiento de office 365 y ofimática (Excel, Word,.).
• Experiencia y manejo de redes de la información
• Capacidad de comunicación y trabajo en equipo
• Carnet de conducir.

Valoraremos…

• Experiencia en programas de Cruz Roja.
• Experiencia en proyectos de desarrollo comunitario, prioritariamente en el medio rural
• Formación complementaria en desarrollo local y comunitario
• Pertenecer a alguno de los colectivos prioritarios de CRE
• Estar en posesión del certificado de discapacidad
• Formación y experiencia sobre perspectiva de género e interculturalidad.
• Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.
• Formar parte del voluntariado activo de la Institución.

• Incorporación: inmediata.
• Contrato hasta 31 de diciembre de 2024.
• Jornada laboral y horario: 64% de jornada (24 h / semana).

De lunes a viernes. Flexibilidad horaria.

• Centro de trabajo: Sede Cruz Roja-C/ Santo Domingo de Silos, nº1
• Grupo profesional: 2 nivel 2.
• Retribución: según Convenio Colectivo Cruz Roja en Soria.
• Beneficios sociales: previstas en Convenio Colectivo Cruz Roja en Soria