Senior Payroll Specialist - #4439248

Mazars


Fecha: 24/11/2022
Tipo de contrato: Tiempo completo
Mazars
Mazars es una firma internacional, integrada e independiente, especializada en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal. Con presencia en más de 100 países, la firma cuenta con los conocimientos de más 44.000 profesionales que presentan servicios a grandes grupos internacionales, inversores privados e instituciones públicas en todas las fases de su desarrollo. En España, Mazars tiene alrededor de 700 profesionales y oficinas en siete ciudades: Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Valencia y Vigo. El candidato se responsabilizará de la gestión de nóminas asegurando que se utilizan de forma eficiente y en cumplimiento de la legislación vigente, convenios colectivos, acuerdos individuales y políticas y procedimientos internos de trabajo y de control de calidad, realizando funciones de: · Contratación del personal de los clientes asignados en su cartera. · Gestión de las nóminas. · Confección de seguros sociales y fichero CRA. · Confección modelos tributarios relativos al personal. · Asegurar correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral. · Preparación y presentación de la documentación a las instituciones públicas y organismos que lo requieran. · Mantenimiento de la BBDD y expedientes del personal asegurando que los registros individuales de los empleados son precisos y seguros. · Interlocución con el cliente para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas ¿Podría encajar tu perfil?: · Graduados en Relaciones Laborales o similar. · Estudios de postgrado serán valorados positivamente. · Nivel medio de inglés (B1 en adelante). Competencias valorables: · Alto nivel de interlocución · Energía y proactividad · Capacidad de trabajar bajo presión · Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables. · Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte?: · Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría. · Remuneración competitiva. · Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera. · Excelente ambiente de trabajo. Desde Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona

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